很多人有想从事岗位的经验和信心，但是简历却常常从用人单位门前一飘而过。自己却一脸懵逼的抱怨为什么没有认真阅读我的简历、为什么没有电话与我沟通我实际的情况。下面这个案例带给大家 抓取岗位的需求点、有方向侧重编写简历
案例背景：
1、岗位：家具金融区域总经理
2、过往履历：不足2年的金融经验、3年的家具行业经验。
3、客户简历：一页没有内容、没有侧重点简历
4、客户需求：简历优化、更好的匹配想从事的岗位需求。
修改方案：
1、岗位分析：6年年以上团队管理经验、3年以上家具行业经验、3年金融行业经验。
2、过往履历优化：岗位侧重团队运 营管理经验、家具行业经验、家具行业资源。用相关数据突出团队运营管理能力。用相关案例突出家具行业经验。用合作机构突出行业资源。
结果：通过简历优化，及面试沟通的侧重点。目前已经入职这家公司。
