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  • 在外企私企跳槽需要注意的8个细节,不看悔3年!

    在外企私企跳槽需要注意的8个细节,不看悔3年!

    跳槽是每个职场人士都会经历的,尤其是那些在外企和私企打拼的朋友,但不是所有的都是能成功的,一旦决定要跳槽,当然要做好应有的准备,避免跳槽后后悔或者跳槽不成功,那么哪些细节是值得我们注意的呢?下面来看看资深顾问们在日常操作中总结出的以下8个细节,你是否都注意到了!1、关于Offer是否拿到新公司的Offer(中文叫录用通

    职场杂谈 chianz_zy 2016-03-07 18:30
  • 工作了3年的JAVA程序员应该具备什么技能?

    工作了3年的JAVA程序员应该具备什么技能?

    因为和同事有约定再加上LZ自己也喜欢做完一件事之后进行总结,因此有了这篇文章。这篇文章大部分内容都是面向整个程序员群体的,当然因为LZ本身是做Java开发的,因此有一部分内容也是专门面向咱们Java程序员的。简单先说一下,LZ坐标杭州,13届本科毕业,算上年前在阿里巴巴B2B事业部的面试,一共有面试了有6家公司(因为L

    职场杂谈 LZ 2016-03-18 18:10
  • 十年财务总监总结的面试经验

    十年财务总监总结的面试经验

    本人工作十余年,经历过近百次的面试与被面试,现结合自己的经验作了如下问题的总结,希望抛砖引玉,多与大家进行交流,以下是我从事财务总监十年的面试经验总结!一、面试前需要注意的问题:面试最重要的是了解岗位职责与设置,根据岗位要求来回答面试问题,并不是回答的越完美越好,因为有些岗位要求很低,或者工资不是很高,所以并不是回答的

    职场杂谈 财务小可 2016-01-14 11:10
  • 领导安排一些自己不太擅长的工作任务,做还是不做?

    领导安排一些自己不太擅长的工作任务,做还是不做?

    很多小伙伴都会问小编,职场中有些自己不擅长的工作任务,如果领导分配到自己身上,该如何应对?做还是不做呢?今天小编就谈谈如何解决这个困扰众多职场小伙伴的问题。身在职场飘,必须修炼十八般武艺。以前是专一的人才吃香,但如今却是全能型的人才更得领导赏识。之所以有小伙伴跟小编抱怨领导什么事情都交代给他,甚至一些不擅长的事情,让他

    职场杂谈 五百丁小编 2016-02-17 11:40
  • 老员工欺负新员工如何处理?

    老员工欺负新员工如何处理?

    原文标题:老员工欺负新员工如何处理?A公司为河南一家建材贸易公司,员工80人左右。其中85%以上都是来自老板的家乡,或者是跟老板创业至今的老员工,还有的是亲戚朋友。由于企业需要发展,从今年开始,公司调整了组织架构,并大力引进高端人才,希望公司能有新的突破。可是发现老员工总是倚老卖老,在工作上处处为难新员工,沟通上有过激

    职场杂谈 五百丁小编 2016-01-04 08:10
  • 怎么样才能在工作中做好自己的本职工作?

    怎么样才能在工作中做好自己的本职工作?

    责任重于泰山,责任胜于能力,责任在每个人肩上,一个人要对社会负责任,要对家庭负责任,要对工作负责任。责任是每个有行为能力的人必须具备的基本条件。纵观古今中外凡成大事者无不具有高度的责任心,都是在千锤百炼中煅练出来的。责任无处不有,无处不在,责任伴随你一生一世。一、什么是本职工作1、本职工作的范围:我们每个职位都有各自的

    职场杂谈 五百丁小编 2016-03-11 18:20
  • 加班后发个朋友圈让老板看到自己的勤奋,这样好吗?

    加班后发个朋友圈让老板看到自己的勤奋,这样好吗?

    朋友圈不少晒加班的,工作这么忙,怎么还有时间发朋友圈呢?加班后发个朋友圈让老板看到自己的勤奋,这样好吗?这是个问题,那么今天我们就来聊聊这个问题。笔者的朋友圈简直就是一个晒加班的大party,哼,在公司蹭完晚饭还不走,还继续蹭网蹭电的,不说,连打车票还要在朋友圈晒晒晒,诉说这自己加班到深夜是多么的刻苦,笔者觉得您就差@

    职场杂谈 五百丁小编 2016-02-17 14:20
  • 如何搞定顶头上司?搞定上司从没失误20年职场经验之谈!

    如何搞定顶头上司?搞定上司从没失误20年职场经验之谈!

    如何搞定顶头上司?一般都认为,一个人工作是否开心,能否做得长久,跟工作性质、工作量的大小、该职位的预期以及公司的发展前景有很大关系。其实不然,这些只是次要原因,主因实际上来自跟直接主管的关系,搞定上司从没失误20年职场经验之谈!离职的理由有很多,“要去看看世界”“个人原因不方便说”,这是托词,你别真的信了。马云也说“员

    职场杂谈 五百丁小编 2016-03-18 08:30
  • 40岁女性如何面对职业大拐点

    40岁女性如何面对职业大拐点

    生有三个危机期,职业也有三个危机期。四十岁时职业危机期会让很多职场人充满焦虑,而对于职场女性,这更是一个充满挑战的年龄。有的,稳定地继续原有的职业;有的,转身重新开始另一条路。不论怎样,四十岁的女性,都是生命力蓬勃的年龄,可以好好规划一下,让后面的人生更加精彩。几年前有位HR的朋友因写一篇关于女性职业规划的论文找到我,

    职场杂谈 王虹咨询师 2016-01-19 08:20
  • 一个保险业务员的工作感悟

    一个保险业务员的工作感悟

    我曾想保险业务员应该是厌恶至极的一个工作职位。从我进入中国人寿晋城分公司营销七部的那一刻,我的想法发生了一个完全的改变了。我做过服务、人民教师、记者等工作,还投资做过生意,这一路下来虽然苦,虽然累,但的确得到过很多人的认可和尊重,曾经的赞美和掌声此刻还记忆犹新,可是今天的我会有几个人能记起呢?我的学生记得我吗?在大街上

    职场杂谈 一道小编 2016-11-23 07:30
  • 在外企工作,高效率使用邮件从这91个英文缩写开始

    在外企工作,高效率使用邮件从这91个英文缩写开始

    你的表情一定是这样的%>_<%,你们这群中国人,为什么不能好好说中文!就算为了高大上,英文邮件写成这样,英语是体育老师教的吗?外企的邮件也好,对话也好,要么中英混杂,要么各种缩写,并不是为了作秀。主要原因在于两点,表达的准确性和效率。表达的准确性在于,有些没法直译,直译过来说法很奇怪;还有一部分是因为用中文

    职场杂谈 chinaz_zy 2016-03-03 14:50
  • 从整车公司跑到零部件公司,这主意怎么样?

    从整车公司跑到零部件公司,这主意怎么样?

    原文标题:从整车公司跑到零部件公司,这主意怎么样?很多业界同仁有这种认识:零部件公司不如整车公司,从整车公司到零部件属于往低走了,从整车公司跳到零部件公司容易,从零部件公司跳槽到整车公司难。零部件公司不如整车公司,从整车公司到零部件属于往低走了?确实整车厂相比零部件公司属于产业链的上游,看似睥睨众生,实则不然。多少牛叉

    职场杂谈 五百丁小编 2016-03-04 11:40
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