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行政总监简历

来源:五百丁 作者:五百丁

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  简历即对履历的简要陈述,又称履历表,英文简称CV,常用于个人求职、申请,但也可作为非求职者的经历简述。简历记载一个人的教育学历、专长以及就业经验,有时会补充个人特质、兴趣或期许。主要目的经常是求职者用以取得面试或访谈机会的工具,又由于它经常是第一份征才部门或学术机构挑选候选人的过滤依据,其重要性可见一斑。

  范文一

  姓  名: 个人简历范文 国  籍: 中国

  目前住地: 广州 民  族: 汉族

  户 籍 地: 广州 身高体重: 160 cm  kg

  婚姻状况: 已婚 年  龄: 30 岁

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 行政经理/主任/主管:文员/文秘、高级秘书:行政助理/文员、投诉处理/监控专员:

  工作年限: 8 职  称: 无职称

  求职类型: 全职 可到职日期: 随时

  月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州 广州

  工作经历: 公司名称: 起止年月:

  公司性质: 私营企业所属行业:纺织,服装

  担任职务: 行政主管

  工作描述: 行政工作:

  主持公司的日常行政工作;

  负责组织起草和发布通知、通告、会议纪要及其他文件;组织公司会议、活动;公司公文、函电、传真;

  负责做好来信来访的接待工作,处理好信息反馈。

  负责组织协调公司的全局性工作;

  注意调查研究,主动了解、收集情况和问题,为领导决策时提供参考;

  推广工作:

  负责喜尔斯代驾项目的市场推广与落实。

  负责广东市场的品牌推广,策划并组织实施相关的推广方案,协助达成销售目标。

  制定市场计划,并根据计划组织落实新产品上市推广,公关及各类型促销。

  针对不同的对象组织推广会,发布及参加展会等。

  推广政策制定,推广工具及资料的制作和产品引进等相关工作。

  成功案例:宝马3系车友会“世界杯”主题活动,我司负责当晚的代驾驶服务。活动地点:广州市北京南路in bar NO.88夜总会

  离职原因:

  公司名称: 广东宾宝服饰有限公司

  公司性质: 股份制企业所属行业:纺织,服装

  担任职务: 行政主管

  工作描述: 根据人员需求情况,提出人员调配方案,促进人员的优化置;

  制订相关制度与管理流程,完善并规范各岗位管理; 制定绩效考核制度,组织实施绩效管理;

  制订公司薪酬、福利体系的战略定位、制度与流程,立、完善薪酬结构及员工激励体系;新员工入职培训与业务部门直线培训协调;员工转正考核手续;

  全面统筹管理人力资源各模块的工作开展,并对下属员工的工作进行指导。员工合同管理,岗位职责编制汇总,年度工作评定开展,考勤休假管理及福利金扣缴明细及计算,员工信息收集管理等)负责公司所有行政事务。提供月度报表汇总,为人力资源部经理提供费用参考。

  建立后勤采购的供应商源,负责与相关政府及代理机构的日常联系,参与建立各分公司的日常行为规划与员工手册,并随OFFICE的日常运行作相应调整;司机管理及费用控制管理。

  办公室日常运作及维护,及开业仪式或相关活动组织排,

  包括商务客人来访的相关安排。

  会议召集,会议纪录整理,公司活动组织及联系;会务、住宿及行程安排;

  各分公司成立的前期准备工作进行中,包括与律师/公司总部人员就需提交的文件的整理,准备,包括为注册所需的办公选址事宜。

  离职原因:

  公司名称: 广州市卓胜商贸有限公司

  公司性质: 私营企业所属行业:商业服务

  担任职务: 行政主任

  工作描述: 建立公司岗位管理体系,制订相关制度与管理流程,完善并规范各岗位管理;

  根据公司要求,制定绩效考核制度,组织实施绩效管理;

  制订公司薪酬、福利体系的战略定位、制度与流程,建立、完善薪酬结构及员工激励体系;

  全面统筹管理人力资源各模块的工作开展,并对下属员工的工作进行指导。

  * 售后服务维修部的工作:与厂家保持良好的沟通; 作为厂家与公司的沟通桥梁,向厂家及时传达公司政策信息,搜集各卖场的意见与建议,并向公司汇报;向厂家提供业务发展的意见与建议,帮助其业务的良性与持续发展;处理客户及商场的投诉,给予相应的改进建议或意见。

  离职原因:

  公司名称: 前程无忧广州分公司

  公司性质: 股份制企业所属行业:新闻出版,广播电视

  担任职务: 兼职客户服务支持

  工作描述: 协助销售主任完成售前及售后服务的辅助性工作,确保录入各类报表及数据的准确性;透过CRM客户管理系统进行合同执行。负责安排客户的招聘稿件制作、排版及校对。并会对涉及部分的产品咨询及反馈需求反馈工作。通过电话和邮件的方式,与客户沟通,协助对应收帐款进行有效的管理;与相关部门保持良好的沟通,保证工作的顺利进行。

  离职原因:

  公司名称:富馨国际·今生有约美容连锁企业有限公司

  公司性质: 民营企业所属行业:日用生活服务

  担任职务: 行政助理

  工作描述: 主要工作是协助各部门处理一切文书打印,并且兼顾生产部的跟单工作,快递的结算以及常用公文草拟等日常行政事务。

  离职原因:

  公司名称: 广东省商办工业发展有限公司

  公司性质: 民营企业所属行业:商业服务

  担任职务: 文员

  工作描述: 初期担任的职位是前台文员,经过一年的工作后被提升为行政文员,主要是负责公司协调各部门的正常运作,员工的考勤、文书打印等事务。

  离职原因: 公司倒闭

  教育背景

  毕业院校: 沈阳工业大学

  最高学历: 本科 

  所学专业: 法律 第二专业:

  培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

  沈阳工业大学 法学

  语言能力

  外  语: 英语 一般

  国语水平: 一般 粤语水平: 一般

  工作能力及其他专长

  能熟练操作OFFICE软件与CRM客户管理系统

  详细个人自传

  具有多年的行政管理工作经验。能熟练操作OFFICE软件与CRM客户管理系统。熟识劳动法。具备较强的文字处理能力和对内、对外协调能力和服务意识,并具有良好的人际沟通技巧和亲切友善的工作态度,责任心强,具有敬业精神。较强的分析、解决问题的能力。

  范文二

  基本信息

  姓名: 性别: 女

  婚姻状况: 已婚 民族: 汉族

  户籍: 陕西 年龄: 29

  现所在地: 广东-东莞 身高: 160cm

  希望地区: 广东-东莞

  希望岗位: 公司文职类-高级秘书

  行政/人事类-人事经理/主管

  行政/人事类-行政经理/主管

  行政/人事类-员工培训经理/主管

  行政/人事类- 招聘 经理/主管

  寻 求职 位: 人力资源主管、 行政主管、 总经理助理

  待遇要求: 可面议 要求提供住宿

  教育经历

   宝鸡**学院 计算机科学与技术 本科

  陕西省绥德县**中学 理科 高中

  陕西省清涧县**中学 理科 高中

  培训经历

  友联培训 会计从业资格培训 即将获得会计从业资格证

   本杰培训 ISO 9001:20xx内审员 内审员资格证书

   本杰培训 如何管人,用人,留人-80后员工管理

   本杰培训 人事/行政主管培训 培训结业证书

  **公司 

  公司性质: 外资企业 行业类别: 橡胶、塑料制品

  担任职位: 行政主管 岗位类别: 行政经理/主管

  工作描述:

  ◆人事管理:人员 招聘 、任用、离职的管理;

  任用包括试工期转正、试用期转正、实习生/学徒转正、升职/降职的管理;

  ◆行政管理:保洁员、保安、饭堂、宿舍、车辆调度的管理与监督。

  ◆公司培训管理:年度培训计划的制定、监督执行,新进员工厂纪厂规、安全意识培训。

  ◆公司制度的制定、执行、监督、检查、修订与完善;包括员工出勤、上班状况、厂区环境卫

  生的监督与检查。

  ◆外联工作: 签证 、港澳通行证、招调工、国外客户邀请函、预订机票等对外事宜。

  ◆公司绩效考核管理:绩效考核表格设定(公共项目)、各部门考核报表的审查、汇总。

  ◆体系运行的监督:文件与记录的控制,各部门体系记录制作指导与督促、内审、管理评审的召集,

  外审工作的准备。

  ◆企业文化的建设:策划/组织公司活动、文化园地专栏制作、厂区标示的制作。

  ◆固定资产的管理:资产新增、异动、报废管理,年终盘点策划、执行、汇报。

  ◆劳资关系的协助处理:包括劳动合同管理、一般劳资纠纷的解决。

  主要绩效有:

  ◆成功将公司制度、文件管理规范化,将体系文件、公司内部管理制度汇总、编号、修改、存档,

  做到查询方便;

  ◆成功建立企业文化园地,宣传公司、励志员工、增强员工的归属感。

  ◆成功组织多次大型活动;如拔河比赛、年终晚会与聚餐、十年厂庆活动、端午/中秋活动等等。

  离职原因: 随家人回东莞稳定发展

  **公司

  公司性质: 私营企业 行业类别: 其它生产、制造、加工

  担任职位: 行政主管 岗位类别: 行政专员

  工作描述:

  ◆ 招聘 与甄选、培训、职员任用、绩效工作的管理;

  ◆制定行政管理规章制度并督促、检查制度的贯彻执行;

  ◆薪酬福利管理,制定薪酬福利政策并管理和实施,薪资核算;

  ◆企业文化的建设,活动的策划与实施;

  ◆劳动合同的管理,劳资关系管理与纠纷处理;

  ◆管理例会的组织、记录、结果跟进,公司年度目标、月 工作计划 的制定;

  ◆ 6S活动的管理;

  ◆人事、行政、保安、电工、清洁工、饭堂与宿舍工作的督导。

  主要绩效有:

  ◆成功引进全新考勤系统,并制定考勤制度与实施,有效降低了人力成本;

      ◆成功改进薪酬结构,有效降低了劳资风险;改进薪资计算方式,有效提高核算效率;

  ◆成功制定宿舍管理制度,改变了宿舍脏、乱、差的局面,有效改善员工的住宿环境;

  ◆成功组织多次大型活动;如两次全公司消防演习、拔河比赛、年终晚会与聚餐、全

  公司《职业心态与工作价值提升》培训与学习心得征文活动、管理人员的培训月活

  动、安全生产活动月、端午/中秋活动等等。

  离职原因: 生小孩

  **公司

  公司性质: 合资企业 行业类别: 电子、微电子技术、集成电路

  担任职位: 总务课长 岗位类别: 行政经理/主管

  工作描述:

  ◆人事、保安、电工、清洁工、司机、饭堂与宿舍工作的管理;

  ◆招聘、培训、劳动合同的管理,考勤、任用、薪资工作的督导;

  ◆庶务、车辆、固定资产的管理;

  ◆制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;

  ◆薪酬福利管理,制定薪酬福利政策并管理和实施;

  ◆ISO 9001质量管理体系的推行与管理,于20xx年4月份成功通过第三方认证;

  ◆培训体系的建立,公司标准化的推行;

  ◆管理会议、岗位职责、“执行月”活动、企业文化等专案小组的组织与实施;

  ◆公司计算机软硬件的维护。

  离职原因: 有体力活,不适合

  **公司

  公司性质: 合资企业 行业类别: 家具、家电、工艺品、玩具

  担任职位: 行政副总助理 岗位类别: 经理助理

  工作描述:

  ◆副总办日常工作处理:

  ①会议组织、记录、结果跟进;

  ②文件与资料的管理,批阅文件的收发、过滤,一般事项的处理;

  ③与各部门沟通,上情下达,做好协调的工作;

  ④客人接待。

  ◆人力资源管理与监督

  ①招聘与甄选,考勤/人事资料的管理;

  ②劳资关系的处理;

  ③管理制度的撰写、修订、推动、改进;

  ④组织架构与岗位职责专案的负责。

  ◆固定资产的管理:数据平台的维护,资产抽查和盘点,资产管理流程的不断完善;

  ◆企业文化的建设;

  ◆6S活动的管理。

  离职原因: 另谋发展

  技能专长

  专业职称:

  计算机水平: 全国计算机等级考试三级

  计算机详细技能:

  1) 熟练使用各种办公软件和办公自动化设备;

  2) 良好的计算机软\硬件维护能力.

  技能专长:

  ◆ 五年人力资源/行政/总经理助理/ISO体系管理工作经验;

  ◆ 优秀的文案写作能力,能独立编写体系文件、管理制度、培训教材、企业文化刊物;

  ◆ 优秀的速写、速记能力;

  个人简历◆ 能独立进行ISO 9001、ISO 14001、OHSAS 18001体系的推行与管理;

  ◆ 良好的组织、管理、公关能力,擅长大型文娱活动的策划组织;

  ◆ 良好的沟通协调能力,能灵活处理各级协作关系;

  ◆ 良好的英文听、读、写能力,会话一般。

  语言能力

  普通话: 流利 粤语: 差

  英语 水平: CET-4 口语一般

  英语 : 良好

  求职意向

  发展方向: 人力资源主管,行政主管,总经理助理

  其他要求: 有年终奖,购买社保。

  联系人:张XX 联系方式:***E-mail:***

  自身情况

  自我评价 :

  ◆ 五年人力资源/行政/总经理助理/ISO体系管理工作经验;

  ◆ 优秀的文案写作能力,能独立编写体系文件、管理制度、培训教材、企业文化刊物;

  ◆ 优秀的速写、速记能力;

  ◆ 能独立进行ISO 9001、ISO 14001、OHSAS 18001体系的推行与管理;

  ◆ 良好的组织、管理、公关能力,擅长大型文娱活动的策划组织;

  ◆ 良好的沟通协调能力,能灵活处理各级协作关系。

  ◆ 良好的英文听、读、写能力,会话一般。

  范文三

  邓小姐

  目前所在: 广州 年  龄: 23

  户口所在: 广州 国  籍: 中国

  婚姻状况: 未婚 民  族: 汉族

  诚信徽章: 未申请 身  高: 161 cm

  人才测评: 未测评 体  重:

  我的特长:

  ◆ 求职意向

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 高级秘书/经理助理/秘书,行政总监/经理/主管,总裁助理/总经理助理

  工作年限: 2 职  称:

  求职类型: 全职 可到职日期: 随时

  月薪要求: 2500~4499元 希望工作地区: 广州,佛山,深圳

  ◆ 工作经历

  广州市牧美通泰贸易有限公司   

  公司性质: 私营企业  所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)

  担任职位: 行政主管

  工作描述: 1、负责督促、检查各部门是否能够按时地将总经理的决定进行贯彻落实;

  2、根据总经理指示,负责组织总经理主持的工作会议,安排并做好会务工作;

  3、组织起草总经理办公室文件(负责审核各职能部门以总经理办公室名义起草的文件),组织并做好公司文件的编号、打印发放以及行政文件的立卷、归档、保管工作;

  4、组织做好总经理办公室印鉴和介绍信的使用保管、函电收发和报刊收订分发工作,并及时编写公司的大事记;

  5、协调、安排涉及多部门主管参加的各种会议;

  6、组织并做好来客接待;

  7、根据总经理提出的方针、目标、要求,及时编制方针目标,并组织贯彻落实;

  8、负责公司办公用品、用具标准的制订和管理,并对办公用品、用具标准化及各部门文明办公,包括环境卫生进行检查督促;

  9、负责公司员工购买社保的相关事宜;

  10、根据总经理的指示,对公司员工进行职位及薪资调整;

  11、每月的考勤及奖惩事宜.

  离职原因: 期望更好的发展平台

  广州市牧美通泰贸易有限公司   

  公司性质: 私营企业  所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)

  担任职位: 总经理助理

  工作描述: 1、在公司经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好公司经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务;

  2、在公司经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;

  3、协助公司经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况;

  4、负责各类文件的分类呈送,请公司经理阅批并转有关部门处理;

  5、协助公司经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供公司经理决策;

  6、做好公司经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布;

  7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作;

  8、做好业务部门每月的绩效考核,进行提成计算;

  9、实时监督在外出差人员的工作动向,并向总经理汇报;

  10、出差人员的报销事宜;

  11、协助市场相关数据分析;

  12、完成领导临时交办的其他任务。

  离职原因: 工作调动

  广州市牧美通泰贸易有限公司   

  公司性质: 私营企业  所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)

  担任职位: 行政助理

  工作描述: 1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作

  2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理

  3、各项规章制度监督与执行

  4、参与公司绩效管理、考勤等工作

  5、奖惩办法的执行

  6、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务

  7、参与公司行政、采购事务管理

  8、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作

  9、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作

  10、 协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等

  11、 协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作

  离职原因: 工作调动

  ◆ 教育背景

  毕业院校: 广东轻工职业技术学院

  最高学历: 大专  获得学位: 

  专 业 一: 商务日语 专 业 二:

  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

  翰苑教育培训机构 教师资格 教师资格证

   安邦驾校 驾驶 驾驶证

  ◆ 语言能力

  外语: 日语 优秀 粤语水平: 精通

  其它外语能力: 英语 一般

  国语水平: 精通

  ◆ 工作能力及其他专长

  ◆ 个人自我评价

  本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。

  对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与企业同步发展。

  范文四

  姓  名: 个人简历范文 国  籍: 中国

  目前住地: 深圳 民  族: 汉族

  户 籍 地: 浙江 身高体重: 167 cm 65 kg

  婚姻状况: 已婚 年  龄: 38 岁

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 行政总监:行政总监、人力资源总监:人力资源总监、首席执行官CEO/总裁/总经理:行政总经理、行政副总

  工作年限: 15 职  称: 高级

  求职类型: 全职 可到职日期: 一个星期

  月薪要求: 12000--20000 希望工作地区: 广东省 浙江 江苏

  工作经历: 公司名称:文兴实业有限公司

  公司性质: 民营企业所属行业:电器,电子,通信设备

  担任职务: 行政总监

  工作描述: 涉及制造业、房地产与建筑及物业

  1、负责公司制度的编制、完善与运行;2、负责公司方针目标、指标的制定与监督实施;

  3、负责公司人力资源六大板块的实施;全面主持商务中心、行政部、人力资源部工作;擅长公司人员规划、职务分析、招聘、培训、绩效(KPI)考核等;

  4、定期组织公司经营分析会和行业经济形势分析会;协助总经理组织企业整体经济活动的运行,监督总经室办公会决议执行;参与公司重大生产、经营决策;

  5.负责科研项目申报管理;公司重大人事调整、法律事务与政府各部门事务处理;

  6、负责公司质量环境体系运行;7、负责公司企业文化建设;

  8、负责物业、网络、工程、安全防范的管理。

  离职原因:

  公司名称: 特美集团

  公司性质: 外商独资所属行业:电器,电子,通信设备

  担任职务: 行政副总

  工作描述:

  1、制度的制订、实施;对岗位职责划分、薪资规划和制订,成本分析、预算、控制及财务审核;

  2、负责集团公司整体经营计划和公司总目标的确定;

  3、组织制定公司年度经营方针目标计划并保障实施;4、对各下属公司监督及考核;

  5、全面主持集团行政人事工作,保障集团及各分公司运行;主持集团公司各项日常经营管理及各项重要会议;6、科研项目申报管理和证照文件及专利、知识产权保护类事务管理工作;

  7、工程建设及厂房规划工作处理;8、质理环境体系认证和审核工作及各欧美客户验厂工作管理

  9、集团及各分公司重大人事调整、法律事务与政府各部门事务处理;负责公司企业文化建设;

  10、负责公司人力资源六大板块的实施;全面主持档案管理、行政部、人力资源部工作;负责公司企业文化建设。

  离职原因:

  公司名称:旷野实业有限公司

  公司性质: 民营企业所属行业:机械制造与设备

  担任职务: 行政副总

  工作描述:

  1、协助总经理主持公司日常事务,全面处理公司行政人事及财务经营事务工作;

  2、负责公司整体经营计划和公司目标的确定;组织制定公司年度经营方针目标计划并保障实施;

  3、负责公司经营计划,对成本预算、控制;负责公司人力资源六大板块的实施;

  4、保障经营目标实现;5、制度的制订、实施;岗位职责划分、薪资规划和制订,成本分析、预算及控制;6、对公司各下属监督及考核;

  7、全面主持行政人事工作,保障公司正常运行;主持公司各项日常经营管理及各项重要会议;

  8、科研项目申报管理和证照文件及专利、知识产权保护类事务管理工作;

  9、质理环境体系认证和审核工作及各欧美客户验厂工作管理;

  10法律事务与政府各部门事务处理;负责公司企业文化建设;

  离职原因:

  公司名称: 丰德兴业厂

  公司性质: 外商独资所属行业:机械制造与设备

  担任职务: 管理课长

  工作描述:

  1.全面负责公司行政事务、人力资源、设备后勤及安全管理。

  2.负责制度制定实施。主持公司日常会议。

  3.负责公司人力资源六大板块的实施。主持公司人员规划、职务分析、招聘、培训、绩效考核等;

  4.负责质理管理体系认证和审核工作及各欧美客户验厂工作管理。

  5.法律事务与政府各部门事务处理;

  6.负责公司企业文化建设。

  离职原因:

  教育背景

  毕业院校: 湖南师范

  最高学历: 本科 毕业日期: 1995-07-20

  所学专业: 汉语言文学 第二专业: 行政管理

  培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

   深圳质量监督局 TS16949/SA8000 内审证

   中山大学 行政管理 高级行政管理师

   大中华远认证中心 ISO9001/14001 内审证

   香港商学院 工商企业管理 硕士

  语言能力

  外  语: 英语 一般

  其它外语能力: 日语水平一般

  国语水平: 良好 粤语水平: 一般

  工作能力及其他专长

  1、15年以上行政人事高层管理作经验;

  2、1000人以上集团公司高层管理工作经验;

  3、有上市公司管理工作经验;

  详细个人自传

  1、擅长公司经营策划,宏观调控,人员规划、职务分析,善于沟通、精通人力资源六大板块(精于招聘、培训、绩效(KPI)考核等);

  2、解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;

  3、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;

  4、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

  范文五

  任重

  两年以上工作经验 |男| 27岁(1986年1月2日)

  居住地:广州

  电 话:138********(手机)

  E-mail:

  最近工作 [1年5个月]

  公 司:XX石油化工建设公司

  行 业:互联网/电子商务

  职 位:行政总监

  最高学历

  学 历:本科

  专 业:市场营销

  学 校:北大资源研修学院

  自我评价

  本人具有多年工作经验,能够顺利通过整合内部及外部资源来规划、组织、执行、完成各类市场营销项目。擅长销售分析、竞争对手分析、客户信息管理、项目可行性研究等核心市场信息分析工程。本人性格开朗,具有极高的敬业精神和团队合作精神。对人坦诚、热情、有耐心,乐于与人交流沟通。

  求职意向

  到岗时间: 一周之内

  工作性质: 全职

  希望行业: 互联网/电子商务

  目标地点: 上海

  期望月薪: 面议/月

  目标职能: 行政总监

  工作经验

  XX石油化工建设公司 [ 2年2个月]

  所属行业:互联网/电子商务

  行政中心行政总监

  1、 负责集团内所有物品的采购工作;

  2、 负责集团内采购、工程、项目招投标的组织与评审;

  3、 负责采购流程的优化及采购工作的计划与总结等;

  4、 负责集团内的所有物流工作。

  XX商贸有限公司 [ 1年]

  所属行业:互联网/电子商务

  市场部 在线推广高级经理

  1、 负责网站的建立、运营与维护;

  2、 负责平台的推广与合作;

  3、 负责在线营销方案的策划、页面制作与执行;

  4、 负责网站日常数据汇总分析,流量监控。

  XX投资有限公司 [ 1年8个月]

  所属行业:办公用品及设备

  市场部 市场主管

  1、 负责编纂公司年度及长期运营计划,并向集团董事会报告;

  2、 负责全系列商品的市场定位、调查、定价、促销方案等工作;

  3、 负责直销与经销业务销售政策的制定,业绩预估与毛利测算,提供销售培训;

  4、 负责公司品牌规划及公关广告策划与实施,企业CI与文化传播,终端VI的管理;

  5、 负责组织筹备各类展览会、赞助活动、经销商会议、客户推广会;

  6、 负责公司网站的建设与日常维护;

  7、 负责企业形象展厅的规划与管理。

  教育经历

  北大资源研修学院 市场营销 本科

  证 书

  全国计算机二级证书

   大学英语六级

   大学英语四级

  语言能力

  英语(熟练) 听说(熟练),读写(熟练)



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