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同事,你好 职场好文

来源:五百丁 作者:五百丁小编

同事,你好--职场好文.jpg


同事可以共渡激情燃烧的岁月,干一番事业;同事可以清茶坚果TEATIME,享一刻闲暇;同事可以心怀善意好好说话,低头抬头常见面;同事唯独不可以用来支使。

 

同事关系的处理在同龄、同级人员之间没有太多问题,但在上级与下级、年长与年少的人之间,却可见不同水平、不同境界。

 

有一处级干部,某次向其家人介绍下属时,是这样说的:这位是某某,是我们单位的同事。言语间平实亲和之风扑面而来;当然也有领导介绍起下属,就像是介绍TA的私人财产似的,家长作风、土财主作派隐隐浮现。

 

许多年长的老同志,热心帮助新人,平时和善相处,关键时刻给予支持与指导,最令人敬佩的是这当中没有丝毫的居高临下。也有少部分人,对自己的工作经验不愿意分享,就怕青出于蓝;在年轻人干事过程中乐于看热闹,甚至怕事不够大,内心的一份信念是不是想证明这事没有我就干不成?我们或许都不清楚。

 

同事者,一起共事也。一个单位,总有上级与下级,总有先来与后到,总有年长与年轻,关键是怎么看。从人的层面看人人生而平等,从岗位的层面看人人各尽其责,简言之每个人每个岗位在单位中都有其独特的价值,这份价值不因级别、年龄、先后而不同。我们彼此尊重,尊重的对象是人本身,而非职务或者其他,否则必不长久,更未必真诚。假如单位中的每一个个体都得到了其应有的尊重,这样的职场就会有最优质的共事氛围、最强大的战斗力。

 

同事者,一份价值也。工作是人价值感的核心来源,让一个正常的人不准工作,也就拿走了TA的大部分价值感,是重大打击,而非奖励。同事间精诚团结,分工合作,一起去克服困难,创造一份价值,彼此的生命因此联接起来,这种联接总是时不时地在你内心深处给予你力量感。好久不见的老同事碰面,心底可有暖流涌动?

 

同事者,一段缘份也。一个人真正有效的人际关系圈并不大,同事或许是在你人生中与你相处时间最长的一个群体(当然不包括你的家人);同事一场,也许时间短暂,一天两天三五天,茫茫人海,就此永别,且行且珍惜。

 

在职场,常听到有人抱怨,谁又支使TA做额外的工作了,谁又不补台专拆台了,谁又……


那么,让我们从小事开始,记得上幼儿园的时候,我们学会了:自己的事情自己做,再后来又学到:自己有能力的时候帮助他人。就从这两点做起,肯定会是一个有效果的新开端。

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