个人中心
首页 > 职场攻略 > 职场经验 > 正文

培训师做自己的职业规划时遇到的几个难题

来源:五百丁 作者:五百丁小编

培训师做自己的职业规划时遇到的几个难题.jpg


出来工作的人基本上都要对自己进行一个职业规划,往哪个方向发展,为自己定下目标,只有明确的职业规划,我们才能有目标动力,才能知道自己的奋斗方向。而有些培训师在制定自己的职业规划时就经常犯几个错误。

 

1、定位不明


培训师对自己的发展线路不明确,一般培训师有三条路可以走,一是职业培训师,到处讲课,把自己定位到培训行业;二是企业培训师、培训主管经理、培训总监,为企业内容建立培训体系,组织培训项目,完成公司布置给培训部门的职责;三是从事自己培训方向的职位,如自己现在从事销售培训,那以后可以从事销售经理、销售总监等职位,同时从事这些职位也可以磨练自己的培训技能。

 

2、目标不清


对于自己从事培训师职位没有明确的目标,对于职位目标,培训师和其它职位一样,可以分为短期目标、长期目标、和终极目标。有很多培训师对于自己根本没有设立什么目标,过一天是一天,浑浑噩噩。没有目标,自己就没有动力,这样的培训师肯定会碌碌无为。

 

3、不知如何发展


有的培训师虽然也有自己定位,也设立自己的目标,但是在具体实施过程中没有方向,不知道自己该干些什么,没有自己的发展计划,只能干着急。

 

4、总想一步登天


这种人什么时候度存在,不想通过努力提升自己的培训技术,而总是寻找一些捷径,幻想自己一步登天。

 

5、盲目模仿


总是有人说成功是从模仿开始的,所以有些培训师就盲目模仿一些培训大师的风格,没有从自身出发根据自己的实际条件培养自己的培训风格,最后只能学的四不像,一事无成。这里说的模仿只是借鉴培训大师的一些优点来补充自己,不是生搬硬套别人的风格。

 

培训师的职业规划是培训师职业生涯中的大事,一定要慎之又慎,当然职业规划并不是一成不变的,在发展过程中要根据现实状况及时做相应的调整,回到最终的轨道上来。

0

二维码

1.五百丁遵循行业规范,任何转载的稿件都会明确标注作者和来源;

2.五百丁的原创文章,请转载时务必注明文章作者和"来源:五百丁",不尊重原创的行为五百丁或将追究责任;

3.作者投稿可能会经五百丁编辑修改或补充。

Word简历模板

  • 最美简历合集
  • WORD简历模板
  • 线轴简历模板 清爽风格
  • 图形化创意简历模板合集
客服在线时间:9:00-18:00

Copyright © 2014-2016 500d.me. All Rights Reserved.

个人中心 - 帮助中心 - 网站地图 - 粤ICP备14072413号