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与其费力去取悦别人,不如好好的取悦自己

来源:五百丁 作者:五百丁小编

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原文标题:与其费力去取悦别人,不如好好的取悦自己


当你辛辛苦苦地付出,希望获得别人的认可与赞同,你是否想过先要做到对得起自己的内心?记得前几年看过韩寒的《后会无期》时,听过这么一句台词“从小听了很多大道理,可依旧过不好这一生。”我们其实都在成长的道路上不断地犯错,受伤,然后跌跌撞撞地去了解自己对职场和生活的认识。


曾经有无数的毕业生问过我如何来选择一份工作,这其实根本就不应该由毕业办老师、职业生涯导师等说了算,因为这个决定应该由每一个“你”“我”“她”来自己决定。


“老师,我目前纠结是否要去北上广一线城市工作,因为一线城市的工资高,但是爸妈希望我在家乡二三线城市考公务员或事业单位,要如何选择?”


“老师,我大学学的专业是高分子材料,但是我不喜欢自己的专业,毕业想做一个自己喜欢的策划类工作,你觉得我该选工资高的本行,还是去冒险找一个策划岗位从头学起?”

......


父母的希望,世俗的“唯高薪论”都在一点点将我们的内心腐蚀,让我们逐渐地远离自己最初的梦想,而开始随波逐流去讨好整个世界。当多年过后,回头走来,你会发现所谓的稳定和高薪都是不存在的,只有你自己对这份工作感兴趣才是最重要的,你会为了自己的兴趣而去努力,去获得更高的职位和高薪。


只有做到能够取悦自己,你才有资格谈是否能取悦他人。因为无论是工作还是生活中,取悦自己往往是最重要的。


有一位朋友,典型的急脾气,每天在工作中可以用“风风火火”来描述她。当年她在一家小型互联网公司起步,由于自己的工作需要协调各个部门来做项目,所以经常在工作上和人起冲突,那段时间听到最多的话就是抱怨。


“我们公司某某部门的人就是傻%,整天和他说个事就不给我做”害的我天天去找他吵架。”、“我对面的光头就跟神经病一样,每天都在那生气,我怎么做他都不满意!”......刚刚工作那几年,明显感觉她的戾气增加了不少。


其实我也理解这个姑娘的小心思,刚刚毕业来到一家单位实习转正,都希望得到身边人的认可与帮衬,但是在工作中却经常碰壁,得到的是别人的不认可和不配合,甚至还曾经招致领导的强烈批评,这事情放在谁身上也难以平衡。


“时尚女魔头”的苏芒曾经说过“初入职场,都希望得到别人的认可,然而认可这种事情并不是靠取悦他人做到的,而是通过自己的努力去赢取的”。


首先努力地去讨好自己,把你做的所有事情和选择决定都对得起你自己的内心,你才有机会获得更多的机会和别人的认可。


因为我们只有在给自己做事情时,才能做到120%的用心。用心了,就离成功不远了。

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