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初入职场需要做的事情.....

来源:五百丁 作者:五百丁小编

职场新人.jpg


以下是将入职场的你必须知道的事情...


上班第一天


那一天8:45分,你满怀希望踏进你人生供职第一家公司的大门;


那一天你收到新员工欢迎邮件,略略有点激动;


那一天HR带你认识部门同事,你逢人便笑;


那一天午餐虽然是为你举行的欢迎餐,但你却插不上话,呆呆的听着,脸上挂着讪讪的笑;


那一天你无所事事,不知从何开始,也没有人手把手教你;


那一天你不敢看一眼手机,生怕别人知道你是上班时间聊天;


那一天,你终于熬到了下班,看一眼大家还都没走,只好默默的坐回了座位上;


那一天,你站在人挤人的晚高峰地铁上,心里有点略微沧桑的想,终于还是一脚踏入了职场;


那一天,你躺在床上,想象自己究竟需要多长时间就可以开着自己的车,拉着自己的妞,想吃什么吃什么,想买什么买什么,想着想着睡了;


上班第二天


这一天,你依旧算是准时的踏进公司的大门;


你的主管开始带你熟悉工作;


你努力表现的很积极主动,想让人知道你的聪明好学;


午餐时候,一大帮人中间,你依然算是另类,他们聊的也许你知道,只是你还插不上话;


下午时分,你好似有点忙碌起来,但依旧一头雾水,忙归忙,好似瞎忙;


你看看周围的人,都登着QQ ,于是你也战战兢兢的聊了那么几句;


终于等到下班,你看到有一个人收拾东西准备走,于是你也开始收拾东西;


晚上躺在床上,你依旧做着飞黄腾达的梦,但比前一天却更快迷糊过去了。


上班第一个月


你开始迟到了,你想着反正也不是就你一个人迟到;


你和周围的同事差不多都熟了;


午餐时分,他们说的话题你也能插上话了,你们也开始互相吐槽自己的老板了;


吃完饭回来,你有点困,趴在桌子上还流了几滴口水小睡了一觉;


你的QQ可以毫无畏惧的登陆了,借着工作需要的名义;


你还有时间可以刷刷朋友圈和微博;


你好像大多时候很忙,但却越来越迷茫;


晚上的时间,匆匆而过,吃吃饭,打打游戏,上上网,就睡了;


躺在床上,你也不怎么想将来了,先拿到这个月工资再说吧。


可能你会说这绝不是典型的你,但总有那么几条戳中你。


初入职场的你,上班的第一个月就以为自己和身边那些老员工没什么区别。


他们迟到你也迟到,他们吐槽你也吐槽。你甚至有些略费力气的巴结着他们,想和他们一样。油腻腻的在公司混下去。你可能觉得这也许叫“抱大腿”吧?


和那些老员工呆在一起,好歹,有什么风吹草动的,你能第一个知道吧?


好歹,不至于受气哇?


但,你错了。你依旧是新的。你和任何一个人都不一样。


公司如学校。一年生,二年生和三年四年五年生,都不同。


看清楚自己的位置,别学着别人混日子,有些事,你还是最好得做到。


1、溜须拍马没用


给你的上级端茶倒水,想法设法知道他生日,然后在他生日时候给他准备了礼物;


谄媚领导穿的某件衣服漂亮极了;


夸赞某老员工的宝宝非常可爱;


这些也无可厚非。但千万别以为,你把心思操到这上面,就能把一份职位坐的稳稳的。


事业也许可行,但企业单位未必。他们看的是你实打实的能力,而不是一肚子的讨巧本事。


2、只管埋头做事不行


我的父母,从我得到人生的第一份工作起,就教导我,“好好给人家做。”。这个好好给人家做,内中蕴含了多少她们那辈人的人生的哲理。


我的父母一辈都属踏实本分的那代人,他们总认为,只要踏实做了,就一定不会犯错。


但是我说这样不行。我不是教你耍小聪明,也不是教你使诈。


踏实工作是必须的,但你不光要懂得“低头看路”,还要知道什么时候该“抬头看人”。


我们做事要低调,但要谨慎低调被人窃取了成果,我们杜绝一味的溜须拍马,但有时候也得学会必要的察言观色。


3、要学会时间管理


你从上小学开始,一路都有人在你后面追赶着。你进步了,大家都会夸你,你落后了,父母,老师都会十分戒备,想知道你落后的原因。


但只要你一脚踏入社会,就没人再追着你赶着你,只有你自己才能给自己最强劲的向前动力。


只顾着埋头做事,未必能有好的效果。入职第一件事,先学会做时间管理。


安排好自己一天的工作,才能起到事半功倍的作用。否则,你每天又忙又累,但效果甚微。


很紧急又很重要的事情,放在你一天中精力最旺盛的时候做;


只是紧急的事情穿插在只是很重要的事情中做;


筋疲力尽的时候则可以想想那些不太紧急但却重要的事情;


喜欢的事情要和不喜欢的事情穿插做;


要懂得劳逸结合;


4、做对了是应该的,一件事做得好不代表什么


要学会即便没有夸赞,也能孤独的前行。


老板的评价,的确会很大程度影响你的工作表现,但不要太依赖赞扬。


一旦你身入职场,你就会知道:


一件事情你做对了,是应该的;


一件事情你不光做对还能做的更好,那说明你有一定的能力;


很多事情你都能想到别人未想到的,并将其做到极致,那你很快便会得到晋升;


如果你能将一件事情做到极致,并不能代表什么。如果你依赖的只是别人的夸赞,那这种夸赞不会延续太久。它带给你的只是一时的满足,不会让你事事要求自己精进。


你必须要学会自己要求自己。


5、凡事先学会自己解决,再问为什么


这一点非常重要。


不要把问题抛给你的上级,比起论述题或问答题,他更喜欢做选择题。


新入职场的你,可以想一想,遇到问题,你是不是最喜欢问你的上级该怎么办?这个问题可能不光是新人有,很多“老人”也有。


因为积极的去思考问题解决的办法总比直接张嘴问答案要困难的多。


但是你必须扭转这个思路。考虑解决办法固然很难,但它能既提升你遇到问题的反应能力和处变能力,也能让你的上级觉得你是个善于处理问题的员工。


6、有自己的底线和原则,学会说“不”


你完全可以说“不”,不用事事都唯唯诺诺的承揽下来。


在接下事情之前,先认真分析自己是否可以做到,别一下满口应承。分析其中的利弊,跟派活的人说,“请让我考虑一下再回复你”,这并没什么难的,也别觉得拒绝就不好意思。


作为职场新人,“打杂”是必然的。但你也得通过“打杂”发现哪些事情是必须做的,哪些能提高自己,哪些是“无用功”。


对待承担这件事,新人有两个极端。


第一种:对所有事情都满口承应,但实际最终做成的也不过都是草草了事。做得多,但做的不精;


第二种:推诿事情,逃避责任。不该自己做的事坚决不碰,连该自己做的事也尽可能推脱;


这两种极端都应该避免。鼓励你凡事考虑,有自己的底线和原则,但不是教你遇到难事能退缩则退缩。


如果可以,选择比自己能力所及略高的事,能提高自己能力的事,能拓展人际关系的事,向善的事。


7、要学会结果导向思维


别为你做的任何事情找借口。


新入职场的你,可能还一直习惯从小到大被人教导的“我尽力了”或者“过程比结果更重要”。本身这样的话可能没什么错,只是它不再适用于职场。你需要改改你的观念。


职场再无尽力一说。没有人为你的犯的错买单了。


你可能碰到一个好上级,他会为你犯的错承担那么一两次,但大多数时候,当你喋喋的叙述这件事情你中间做了多少努力,多少工作的时候,他反而会说,我不care过程,结果呢?那时候的你是不是觉得很尴尬?


过程已经远没有结果重要。你要扭转思维。


处理每件事情,从结果出发,推导过程该如何进行,以此确立每一步骤的目标。


8、要勤于和善于观察


这不是一个传帮带的时代。严厉的“师傅”出得了“高徒”。


职场节奏那么快,已经鲜少有人能耐心细致,手把手一步一步教你该如何去做。


作为新人,如果你碰到一个严厉的“导师”,他可能会对你暴跳如雷,也可能会对你做的事加以讽刺,不要太介意。如果他不和你说话,也不理你,那你才该从心底里害怕。对你严厉的那个人,是对你负责,你一定要认真从他那里学东西。


如果你碰巧遇到的是一个对你不闻不问的人,那也没什么稀奇的。他没有理由手把手教你。


你要善于观察。自古学艺不如偷艺。


9、你还新,不要混


想“混日子”,作为职场新人的你,还太稚嫩了一点。


公司里到处都有“老油条”,仗着在公司呆了那么久,好像变成了“百事通”和“包打听”。你不要学他们。他们已经习惯了那样的生活,而你不希望自己未来变成他们。


不要以为你的上级对你的工作一无所知。你以为你瞒过了他,汇报的也能头头是道。但其实你做没做,心虚不心虚,他全都看在眼里。


只不过,有的上级习惯藏而不露,说不定哪天毫无预兆的开了你,有的上级喜欢暴跳如雷的揭示你,结果同样是炒了你。


总归结果都是相同的。如果不想被炒鱿鱼,不想一眼看到十年后的自己,就收拾收拾自己,千万别混日子。


10、勿好高骛远


可能你说,这不是你喜欢的工作,这只是你暂时的过度。


也许你身在前台的岗位,希望将来能做到公司管理层。


我不会告诉你,这事绝不可能。但前提是,你需要把现有手头的事情做好再说。


如果你接不好打进来的每一个电话,处理不好同事们需要你发出的每一个快递,那你怎么能有机会做到管理层呢?


我鼓励你有远大的理想,但你得为之付出努力。


梦想绝非空想。做不好本分的工作,一切都免谈。


11、别搞混上级,同事和你关系


上级就是上级。套近乎,攀关系,站队没什么用,如果是企业,作为新人,他们看的还是你有没有能力handle你的工作。


同事亦是同事。午餐时间你随口说的几句老板的坏话,可能转天就进到来老板的耳朵里。这不是危言耸听。我绝对有前车之鉴。


同事不是朋友,无论你觉得你们关系有多磁,他还是有可能透露你说的每一句话,也许只是无心。只是因为你们身处的是同一个环境。


掏心窝子的话,还是说给你的朋友。对待同事,还是别牢骚满腹。


12、坚持梦想


你应该有一个让自己为之努力的梦想。如果没有,要去发现。


坚持做好手头事的同时,为着这个梦想的实现再继续做努力。


有正在做的事来保障基本的生活,有梦想给自己人生的希望,两者结合,缺一不可。


当然,如果你正在为之努力的工作就是你的梦想最好。


职场新人,总有一天会变成“老人”。


但当你变成“老人”的那一天,能无悔于自己当初每天的努力,更能赢得自己和另一批新人的尊重。

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