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国外求职简历怎么写?

来源:五百丁 作者:五百丁小编

国外求职简历.jpg


CV(Curriculum Vitae)、Resume都是对于“简历”的常见称呼,将会在寻找实习的过程中经常见到。五百丁就国外简历撰写方面提出以下几点建议:


简历格式


请不要使用“填表式”CV, HR一般直接会忽略不看。简历篇幅一般为1页。(再优秀的人,简历都必定能浓缩成一页;超过一页的简历,通常有啰嗦的成分存在)


简历模版


新手可以自行上网搜索“五百丁”套嵌模版。进阶方法可以上哈佛商学院、伯克利等美国高校的Career Center自行下载他们的资料。


简历内容


简历的内容一般分为四块:教育背景、实习经历、课外活动、其他(证书等)


教育背景


包含学校、年级、GPA、奖学金等


实习经历


是简历的重点叙述部分,通常占篇幅的1/2及以上。


课外活动


包含社团活动、校外组织、国际项目等。


其他包含各种技能,如英语证书、计算机证书等。


建议用“时间倒叙”的方式来排列自己的各段经历,即先写现在的活动,再写过去的活动。


实习经历

与课外活动的描述,需要非常注意


每段经历的描写一般只需要1~4个论述点。


每个论述点的内容不能重复。


活动细节的论述方式,一般按照重要程度,由重要到次要排序。


善于运用数据说话。


简历的客观性:


撰写简历的第一重要原则为“客观性”,即实事求是,客观叙述自己的各段经历,并以实际事例、数据来进行佐证。在简历中加入个人的主观情绪、判断为“一大忌”,减少夸张的形容词的运用。市场上有很多简历模板都有“自我评价”这一栏目,笔者不建议大家在简历中添加这一栏目,写得不好,很有可能给简历整体印象大大减分。


五百丁建议:


海外雇主更喜欢看到简历上有国际化的经历,因此我们建议同学们在书写简历时突出自己的国际化经历,比如出国做志愿者、出去游玩等等。这些都可以在简历上面简要精炼地阐述。


海外雇主通常更希望看到实习和活动经历比较丰富的同学,因此我们建议同学们在书写自己的实习和活动经历时要尽可能的丰富,而且要清楚阐述自己在实习和活动中所负责的部分,意义以及自己的特长。

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